日テレ内定取消！笹崎里菜が日本テレビを提訴・・・勝訴か敗訴か！？

NEWSポストセブン

小学館が運営する総合ニュースサイト。『週刊ポスト』『女性セブン』の最新号記事を中心に、政治・経済から芸能・スポーツまで、スクープ満載でお届け。

www.news-postseven.com

日テレ「内定取り消しアナ[ミス東洋英和・笹崎里菜さん]」太ももセクシー[＆未成年飲酒疑惑]写真がネット流出！

これ文春なら笹崎即死だったのに惜しい。媒体の影響力の限界。ネタの出所は想像つく。

－ nonkisaburo (@のんき三郎)2015/1/26

ホステスやってた女子大生が、日テレのアナ職内定取り消し。「アナウンサーに求められる清廉性にふさわしくない」だって。／ ミス東洋英和アナ内定取り消し日テレ提訴 http://t.co/45O28SBFon @nikkansportscomさんから

－ riken_komatsu (@小松 理虔)2014/11/10

「アナウンサーは夢」と言うならそもそも行動が迂闊過ぎる、しかし内定取り消しはやり過ぎ、一般職に配置転換するとかやり方はあったハズだが

ミス東洋英和アナ内定取り消し日テレ提訴 http://t.co/zQS1kXjFWa

－ Muscle_Oshou (@きんにくおしょう)2014/11/10

過去のバイト履歴を審査対象とする事が日テレの裁量権内とされるのかどうか興味深いけど、日テレは訴訟リスクを考えてなかったことだけは確かだろうね。理不尽な不採用理由と思ってなかったんだろうな。→ミス東洋英和アナ内定取り消し日テレ提訴（朝日）http://t.co/9UblbEZWif

－ tatuki_h (@tatuki_h)2014/11/10

「 銀座のクラブでバイト経験ある女子アナもいるし、皆優秀（だから内定取り消しはおかしい）」ってのは、「銀座のクラブでバイト経験がある」という経歴をマイナスしても余りあるほど優秀だったから採用された訳で、基本的に後の醜聞やトラブルにつながりうる人材を採用しないのは不自然じゃない

－ Jwahrheit (@Jwahrheit)2014/11/10

内定取り消し裁判のニュースの笹崎里菜さん
たしかにこれはカワイイなあ… pic.twitter.com/wLMDZGZA93

－ Beyanso (@渡部 直也)2014/11/10

原告は、東洋英和女学院大のミス東洋英和２０１１に輝き、雑誌「ＪＪ」の読者モデルも務めた笹崎里菜さん（２２）。３年生だった昨年９月に「アナウンサー採用内定通知」を受け、研修を受けていた。

…中略…

笹崎さんは「私にとってアナウンサーは夢。このような理由であきらめることはできない」と「労働契約上の権利を有する地位にあることを確認する」訴訟を起こし、日本テレビにアナウンサーとして就職することを求めている。一方、日本テレビ総合広報部では、提訴されたことを認めた上で「コメントは控えさせていただきます」としている。この「前代未聞」ともいえる裁判の第１回口頭弁論は、今月１４日に東京地裁で開かれる。

［2014年11月10日7時39分 紙面から］

引用元: ミス東洋英和アナ内定取り消し日テレ提訴 – 芸能ニュース : nikkansports.com.

「彼女がなぜ「内定取り消し」されるに至ったか？
その詳細は週刊現代に記されているが、端的に言うと「笹崎さんが、母親の知り合いが経営する銀座の小さなクラブで短期間アルバイトをしていたこと」が影響して、日本テレビ側が「内定取り消し」を決めたようだ」(一部抜粋)

－ yonlee (@Oğuzhan a.k.a.YO!HO!)2014/11/10

大掃除してたら懐かしいものがたくさん出てきて進まなかった??今年ももう終わり！動物アレルギー直ったかも??みなさんよいお年を?? pic.twitter.com/6WMLnQsM4X

－ rinachi16 (@笹崎里菜)2013/12/29

独占スクープ　ミス東洋英和が日テレの「女子アナ内定」を取り消された理由

本誌週刊現代の記事がwebで読める,日本テレビはこの夏、急遽新人アナの追加募集を行った。理由は、その直前に一人の女子アナが「内定取り消し」を受けたからだった。ミス東洋英和の身に何があったのか。本人が初めて真相を語る

wgen.kodansha.ne.jp

「まさかそんなことで…」　顔出し実名告白

日本テレビはこの夏、急遽新人アナの追加募集を行った。理由は、その直前に一人の女子アナが「内定取り消し」を受けたからだった。ミス東洋英和の身に何があったのか。本人が初めて真相を語る

私は日テレを訴えます

前代未聞の裁判が始まろうとしている。

原告は現役女子大生。朝ドラ『花子とアン』でも注目を集めた東洋英和女学院大学の４年生だ・・・

3年生の9月に内定って、そんな早くから就活できるんだっけ。。

ミス東洋英和アナ内定取り消し日テレ提訴 http://t.co/MDMfGhRscQ

－ antlyuzu (@しかゆず)2014/11/10

女子アナ目指してる奴が水商売したらダメだろ RT @nikkan_entame: ミス東洋英和アナ内定取り消し日テレ提訴 – 芸能ニュース http://t.co/4eKQBTMwmx

－ nikkan_entamenunununonun (@ニッカンエンタメ・プレミアムぬぬぬのぬん(누누누노눈))2014/11/10

ホステスしてたことで内定取り消しにする日テレの意図はまあ分からなくはないし、その辺は今後労働法で争えばいい。翻って自局のアナのセミヌードばかりかヌードボールペンまで番組のノベルティとして作った文化放送のアナーキーぶりといったら。多分こっちの方なら重用されたんだろうか。

－ tristan0000 (@東海道トリックスター)2014/11/10

銀座のクラブでアルバイトで女子アナ内定取り消しかー。清廉性がどうのこうのっていうけど女子アナって野球選手とかと結婚するイメージしかないのだが。

－ necoconeco11299 (@まさかなーｱﾄﾓｽ(ﾟωﾟ)ﾆｬﾝﾎﾟｺ)2014/11/10

アナウンサーがイメージ重視の仕事なのは分かるけど、募集要項に「水商売の経験が無いこと」とは書いてないんでしょ？それで内定取り消しまで出来るものなの？

－ kyuricappa (@きゅうり)2014/11/10

文化放送の水谷加奈アナウンサー（45）が、自身がアシスタントを務める番組『福井謙二グッモニ』（毎週月～金 前7：00）の企画でヌードに挑戦した。24日、同番組公式サイトで写真が公開された。同局調べによると、現役の女子アナがヌードを披露したのは初めて。

水谷アナは、企画コーナー「グッモニ文化部 エンタメいまのうち」にて、「最近ヌード写真を撮る女性が増えている」という情報の真偽を探るために体験取材。実際、フォトスタジオは予約が取れないほどの盛況ぶりで、誕生日などの記念日に撮影しに来る女性が多いという。

同番組プロデューサーから1ヶ月以上前に「ヌード写真撮りませんか」と打診されたという水谷アナは「『えええ』と思ったんですけれども、その前に『ロリータファッション』を撮りましたが、あの時ほど拒否反応はなかったという、複雑な気持ちだった」と、当時の心境を振り返っている。

引用元: 現役女子アナ初!文化放送・水谷加奈アナがヌード披露 | ORICON STYLE.

三菱樹脂事件で採用にあたり企業には、 広く裁量が認められている。裁判には勝てないだろうRT @hayato00000 【笹崎里菜】
ミス東洋英和でJJの読者モデルもする笹崎里菜さん→http://t.co/smPrnq7kML…

かわいいと思ったらRT

－ euro_banknotes (@池田清＠秘密保全法、TPP、憲法改悪反対)2014/11/10

三菱樹脂の奴は結局信条を理由に内定取り消しがアウトだとして内定認めさせたとしても、結局そんなややこしい手続き介して入社しても社内に居辛い云々てのもあったし、この東洋英和の子もこれで入社認めさせてもほんとにあとあと居辛くなるだけじゃない？

－ javava17 (@偽ツァーリ・じゃわ・Ⅲ世)2014/11/10

理屈の上では、過去のバイトを理由にした内定取り消しは違法になると思う。女性は日テレに就職するか多額の賠償金を取れると思うが、日本社会はこのような女性に厳しい。
名前は忘れたが、アイドルが所属プロを訴えて勝ったが、それっきり泣かず飛ばずの事例があった。

－ auonedocomo (@修司)2014/11/10

もし、日テレ側の就業規則に『職歴や学歴・犯罪歴等に関する虚偽申告があった場合は、
その者を懲戒解雇事由に該当する』と書いてあれば解雇や内定取り消しにされてもぐうも言えないよね。

－ sou_yakumo14791 (@やくもや (九尾資料狐))2014/11/10

恐らく裁判では、アルバイトを経歴書に記入しなかったことが経歴詐称に当たるかが争点になりそうな気が。大抵の就業規則は、経歴を偽って雇用された者は発覚した時点で懲戒処分なので。

ミス東洋英和アナ内定取り消し日テレ提訴 http://t.co/w8iq3gwAmI

－ sunafkins (@スナフキン)2014/11/10

以前、このブログ記事で、不正防止のために採用時のバックグラウンドチェックをすることが難しくなってきていることについて書いた際、「三菱樹脂事件」について少し触れたので、この三菱樹脂事件について詳しく検討していきたいと思います。

三菱樹脂事件は、企業が思想・信条を理由に採用を拒否することができるかについて争われた事案で、有名な憲法の教科書であれば、大抵「三菱樹脂事件」のコラムがあったりして記載されているような判例です。

そして、この三菱樹脂事件は、私人間の争いについて、憲法を適用しないということについて、のちの昭和女子大事件、日産自動車自動車事件にも影響を与えています。

引用元: 三菱樹脂事件の判決・問題点及びその後 – 野村宜弘公認会計士事務所.

---

昭和38年3月に東北大学法学部を卒業した原告は、

三菱樹脂株式会社に3ヶ月の試用期間ということで入社しました。

しかし、入社試験の際の身上書及び面接において、

学生運動等の参加活動を秘匿する虚偽の申告をしていたことが判明、

会社側は試用期間終了直前に本採用を拒否しました。

これで原告は労働契約存在確認の訴えを提起、第一審では原告側の請求を大筋で認めました。

原告・被告双方が控訴し、
…中略…
原告側（控訴人）の全面勝訴となりました。

これを不服とした会社側は、

…中略…

上告。

引用元: 三菱樹脂事件-最高裁判昭和44年12月12日 | 日本国憲法の基礎知識　行政書士試験など憲法の試験対策に.